北京保潔公司數量增多但服務滿意度卻差強人意的原因，可以從以下幾個方面來分析：

　　一、市場需求與行業發展

　　1.市場需求增長：隨著人們生活水平的提高和居住環境的改善，對保潔服務的需求逐年增長，涵蓋了家庭保潔、公司辦公室保潔、公共場所區域保潔等多個領域。特別是在一線城市和經濟發達地區，由于工作節奏快、生活壓力大，許多家庭和公司更傾向于通過購買保潔服務來減輕負擔，提高生活質量。

　　2.行業創新與升級：保潔行業正不斷創新和升級，標準化和專業化程度不斷提升。這進一步推動了市場需求的增長，因為更專業和更高質量的保潔服務往往更受客戶歡迎。

　　二、人員供給與素質問題

　　1.保潔人員流動性大：保潔行業的人員流動性較大，導致保潔公司難以維持一支穩定、專業的保潔服務隊伍。新員工缺乏經驗和培訓，可能影響保潔服務質量。

　　2.從業人員素質參差不齊：目前，保潔從業人員的文化水平普遍較低，年齡也呈老齡化趨勢。同時，部分保潔服務人員缺乏專業知識和技能，難以提供高質量的保潔服務。

　　3.缺乏有效培訓：一些保潔公司忽視了對員工的培訓和教育，導致員工缺乏服務意識和專業技能。這也會影響客戶對服務的滿意度。

　　三、公司管理與服務標準

　　1.缺乏有效的保潔服務管理措施：一些保潔公司缺乏有效的服務管理措施，導致服務過程中出現各種問題。例如，對重點區域檢查及巡視力度不夠，導致問題反復出現;對服務人員的考核和激勵機制不完善，導致員工缺乏工作積極性和責任感。

　　2.服務標準不統一：不同的保潔公司可能采用不同的服務標準和流程，導致客戶對服務的期望與實際體驗存在差異。這種差異可能導致客戶對服務的滿意度下降。

　　四、客戶期望與個性化需求

　　1.客戶期望提高：隨著生活水平的提高，客戶對保潔服務的期望也在不斷提高。他們希望獲得更加專業、細致、個性化的服務體驗。

　　2.個性化需求難以滿足：一些客戶可能有特定的清潔需求或偏好，但部分保潔公司可能無法提供滿足這些需求的個性化服務方案。這也會導致客戶對服務的滿意度下降。

　　綜上所述，北京保潔公司數量增多但服務滿意度卻差強人意的原因主要包括市場需求與行業發展、人員供給與素質問題、公司管理與服務標準以及客戶期望與個性化需求等方面。為了提高服務滿意度，保潔公司需要注重人員培訓和管理、完善服務標準和流程、加強與客戶的溝通和反饋機制以及提供個性化的服務方案等。